Intreaba

Raspunde

Vezi intrebari care nu au primit inca raspuns. Si tu poti ajuta!

vezi intrebarile

Descopera

Vezi intrebarile care au primt deja raspuns.

vezi intrebarile

Cauta

stimulent insertie

Intreaba
ALINA
| 15:27, 19.03.2012 1 răspuns

buna ziua ! am un bebe de 6 luni si inainte sa raman insarcinata am ramas fara servici deci nu beneficiez de nici un fel de indemnizatie! Sotul meu a lucrat inainte de nasterea bebelusului minim 12 luni si nu a beneficiat de concediu pentru cresterea copilului nici macar o zi ! As dori sa stiu daca se poate daca sotul meu poate benificia de stimullentul de insertie ? CE acte i-ar trebui si unde trbuiesc depuse si pana cand (bebe are 6 luni) Va multumesc din inima daca ma puteti ajuta!!!!

Ioana
(15:45, 19.03.2012) a raspuns:

Draga mea, daca tu nu ai lucrat, sotul tau ar fi putut sa isi ia concediu pentru cresterea copilului. Sotul tau nu poate primi stimulent de insertie, deoarece acesta se acorda doar in cazul in care parintele care si-a luat concediu pentru cresterea copilului revine la munca inainte de a i se fi incheiat perioada prevazuta.

Raspunde si tu

Va rugam sa completati campurile necesare.

    Tu ce ai raspunde?

    Apa plata imbuteliata, mai trebuie fiarta?

    Carmen - 13.04.2020
    Apa care este recomandata de Societatea Romana de Pediatrie, mai trebuie fiarta...
    Alimentatia si diversificarea
    in acest moment exista
    0 raspunsuri
    RASPUNDE
    Va rugam sa completati campurile necesare.

      ce picaturi bune se pot da de alinare a colicilor

      flori - 08.08.2013
      ce picatiri bune se pot da pentru colici?
      Bebelusul
      in acest moment exista
      0 raspunsuri
      RASPUNDE
      Va rugam sa completati campurile necesare.
        Vaccinuri si tratamente
        in acest moment exista
        0 raspunsuri
        RASPUNDE
        Va rugam sa completati campurile necesare.
          Bebelusul
          in acest moment exista
          0 raspunsuri
          RASPUNDE
          Va rugam sa completati campurile necesare.
            © 2024 Qbebe