Daca eu nasc in luna august pe la jumate si anul la locul de munca il fac in luna iulie pot primi indemnizatia pt cresterea copilului?
Intreaba
miroiu lenuta
| 13:13, 08.05.2011
1 răspunsMentionez ca lucrez la firma respectiva din data de 27 iulie anul trecut atunci am contractul facut, inainte de aceasta firma am lucrat la alta firma si mi s-a spus ca in firma actuala ma voi incadra cu transfer, la firma de la care am plecat am venit din somaj deci practic nu as avea intrerupere
Alina
(13:44, 09.05.2011) a raspuns:
Legea zice in felul urmator: daca mamica a avut un contract de munca in derulare si a realizat venituri impozabile in ultimele 12 luni anterioare nasterii, atunci aceasta beneficiaza de indemnizatie de crestere copil. Cum d-voastra lucrati la aceasta firma din data de 27.07.2010 (corect da?) si ati lucrat fara intreruperi gen concediu fara plata ( se exclud de aici concediul medical sau concediul de odihna) si veti naste prin august spuneti d-voastra atunci totul e ok ,,,,puteti sa nasteti oricand dupa 01.08.2011 (deoarece treceti de 1an vechime). Sper sa va fi fost de folos raspunsul.....sarcina usoara mai departe, o nastere facila (ca usoara nu se poate) si un bebe sanatos si voinic.
Tu ce ai raspunde?
BEIU Emilia - 08.08.2013
Buna ziua,
Am o problema legata de indemnizatia pentru crestere...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
geaninutza - 30.07.2013
buna ziua.bebe face 2ani p 5septembrie.eu am fost angajata la patron iar dupa ce...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
F.B. - 18.04.2013
Buna ziua!
Am lucrat cu A.I., neplatind asigurarea pentru somaj. Dupa nasterea...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
iulia - 22.10.2012
am un bebe nascut pe 5 martie 2012.pe 5 martie anul 2013,bebe face 1 an! am...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
